Cybersécurité

Acquérir les bons réflexes pour prévenir les cyberattaques et protéger l'entreprise.

Les différents sujets abordés

Présentation

Dans un environnement professionnel ultra-connecté, chaque salarié est une cible potentielle pour les cybercriminels. Ce parcours de formation digitale en e-learning sensibilise vos collaborateurs aux menaces majeures : phishing, ransomwares, fraude au président, attaques en mobilité ou négligence au bureau. Grâce à des modules courts, interactifs et opérationnels, vos équipes acquièrent les bons réflexes pour protéger les données sensibles, sécuriser les outils de travail et se conformer aux exigences réglementaires en télétravail comme au bureau.

Objectifs

  • Identifier les principales cybermenaces rencontrées en entreprise.
  • Réagir efficacement face aux tentatives de phishing, ransomware ou fraude.
  • Sécuriser ses outils de travail et ses connexions en toute circonstance.
  • Adopter les bons réflexes en télétravail, au bureau ou en déplacement.
  • Détecter les signaux d’alerte d’une attaque ou d’une tentative de manipulation.
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Multilangue

Tous nos modules e-learning existent en de nombreuses langues étrangères, ce qui permet à nos clients de déployer leurs formations compliance à l’échelle mondiale.
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Adaptable

Chaque module elearning peut être personnalisé et adapté à votre contexte pour intégrer vos enjeux, vos exemples, vos exigences et vos documents internes.
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Déploiement clé en main

Vous choisissez la méthode de diffusion : sur votre LMS (format SCORM, compatible avec tous les LMS du marché), ou bien via notre plateforme en ligne (SaaS sécurisé, sans installation, avec reporting intégré).

Le contenu de nos modules e-learning

Vidéo pédagogique

Tournée avec des acteurs professionnels, fondée sur des cas concrets et ponctuée d’une touche d’humour. Elle rend le droit accessible, vivant et immédiatement applicable.

Fiche pratique

Claire, structurée et enrichie d’infographies, conçue pour faciliter la compréhension et ancrer durablement les notions essentielles.

Quiz

Conçu pour vérifier efficacement la compréhension. Chaque réponse comporte un commentaire détaillé, concret et empathique, afin de renforcer l’appropriation des connaissances.

Pour aller plus loin

L’actualité de la compliance

Face à la complexité croissante des exigences réglementaires, LDPM propose un accompagnement à 360° : vidéo d’actualité, conférences d’actualité et formations pratiques. Un trio pensé pour donner aux directions juridiques et compliance les clés d’une veille active et opérationnelle.

Live-learning, le présentiel digitalisé

Formations courtes, interactives et sur-mesure en visio, basées sur des cas pratiques contextualisés.
Un format idéal pour former les publics exposés, adopter les bons réflexes, et ancrer les messages clés grâce à une pédagogie dynamique, collective et opérationnelle.

Vidéos des dirigeants

Pour montrer l’engagement des instances dirigeantes, nos équipes vous accompagnent dans la réalisation d’une courte vidéo impliquant un ou plusieurs membres du Comité de direction.
Du script à la postproduction, nous prenons en charge l’intégralité du processus : rédaction, tournage (avec prompteur si besoin), et postproduction jusqu’à la livraison.

 

Sur-mesure

Le Droit Pour Moi conçoit également des formations sur-mesure qui traduisent fidèlement votre culture, vos risques métiers et vos messages internes.
Nous partons de vos besoins pour écrire des scénarios originaux, ancrés dans vos réalités terrain avec une tonalité adaptée (sérieuse, engageante, ou humoristique).

D'autres sujets pouvant vous intéresser

Pourquoi former les salariés ?

La cybersécurité n’est plus un sujet réservé au service informatique.
Aujourd’hui, chaque collaborateur est une cible potentielle… et donc un acteur essentiel de la protection de l’entreprise.

Voici les raisons majeures qui rendent la formation indispensable :

80 % des attaques réussies viennent d’une erreur humaine

Un clic mal placé, un PC non verrouillé, un Wi-Fi public utilisé, une pièce jointe ouverte :
Une seule erreur peut compromettre toute l’entreprise.

La formation réduit drastiquement ces risques.

Renforcer la vigilance collective et la culture de cybersécurité

Lorsque chacun adopte les bons réflexes :

  • Les attaques sont détectées plus tôt,
  • Les comportements risqués diminuent,
  • La cybersécurité devient un réflexe naturel.

Un salarié informé devient un rempart, pas une porte d’entrée.

Protéger les données sensibles de l’entreprise

Les cyberattaques visent en priorité :

  • Données clients
  • Fichiers internes
  • Secrets de fabrication
  • Innovations, brevets, prototypes
  • Comptes et accès financiers

La formation protège le patrimoine numérique de l’organisation.

Répondre aux obligations légales et réglementaires

La loi impose aux entreprises :

  • De sécuriser les données personnelles,
  • De prouver qu’elles ont formé leurs équipes,
  • De mettre en place des mesures adaptées.

L’absence de formation peut engager la responsabilité de l’entreprise.

Limiter les pertes financières, juridiques et réputationnelles

Une cyberattaque peut entraîner :

  • Arrêt d’activité (parfois plusieurs jours),
  • Perte de chiffre d’affaires,
  • Coûts de remédiation élevés,
  • Sanctions légales,
  • Perte de confiance des clients et partenaires.

Former coûte moins cher que réparer.

Développer une résilience organisationnelle durable

Des équipes formées savent :

  • Reconnaître les signaux d’une attaque,
  • Réagir immédiatement,
  • Alerter les bons interlocuteurs,
  • Limiter l’impact d’un incident.

Elles permettent à l’entreprise de continuer à fonctionner même en cas de crise.

S’adapter à l’évolution rapide des menaces

Les hackers innovent sans cesse :
fraudes vocales, deepfakes, ransomwares plus sophistiqués, attaques en mobilité…Seule la formation continue permet de rester à niveau.

 

 

 

Les points essentiels à savoir

La cybersécurité repose autant sur la technologie que sur les comportements humains. Pour protéger durablement l’entreprise, chaque collaborateur doit comprendre les menaces, reconnaître les signaux d’alerte et adopter les bons réflexes au quotidien.

Le phishing,  la menace la plus répandue

Le phishing consiste à se faire passer pour une entité légitime (banque, direction, RH, prestataire) afin de pousser l’utilisateur à cliquer sur un lien ou transmettre des données sensibles.
Signaux d’alerte à repérer :

  • Adresse e-mail inhabituelle ou mal orthographiée,
  • Lien ou pièce jointe suspecte,
  • Demande urgente ou menaçante,
  • Ton inhabituel ou incohérent.

Réflexe clé : ne jamais cliquer sans vérifier la source.

Les ransomwares, quand les données deviennent des otages

Les ransomwares bloquent l’accès aux fichiers ou systèmes en échange d’une rançon… sans garantie de récupération des données.
Sources d’infection possibles :

  • Pièce jointe piégée
  • Logiciel piraté / non sécurisé
  • Absence de mise à jour ou antivirus obsolète

En cas d’infection : déconnecter l’appareil, alerter immédiatement, ne jamais payer.

La fraude au président

Les criminels usurpent l’identité d’un dirigeant pour obtenir un virement urgent et confidentiel.
Étapes classiques :

  • Collecte d’informations sur l’entreprise (réseaux sociaux, web, presse)
  • Premier contact crédible (mail ou téléphone)
  • Création d’un sentiment d’urgence
  • Demande de transfert d’argent inhabituel

Un simple appel au “vrai” dirigeant suffit souvent à éviter l’escroquerie.

La cybersécurité en mobilité, des risques démultipliés

Travailler en déplacement expose davantage l’entreprise.
Dangers majeurs :

  • Wi-Fi publics facilement piratables,
  • Appareils laissés sans surveillance,
  • Clés USB ou bornes de recharge inconnues,
  • Écrans consultés par des regards indiscrets,
  • Ordinateurs personnels non sécurisés,
  • Box Wi-Fi domestiques mal protégées.

Réflexes essentiels : VPN, verrouillage systématique, chargeur personnel, filtre de confidentialité.

Protéger ses outils, la base de la sécurité

Un poste de travail non verrouillé peut être compromis en quelques secondes.
Bons réflexes :

  • Verrouiller systématiquement son ordinateur,
  • Utiliser des câbles de sécurité au bureau,
  • Choisir des mots de passe robustes (ou une phrase secrète),
  • N’utiliser aucun support USB inconnu,
  • Maintenir logiciels et antivirus à jour.

Les mises à jour corrigent les failles les plus exploitées par les hackers.

Former les salariés à la cybersécurité, c’est protéger l’entreprise, ses clients, ses données et sa réputation. C’est aussi transformer chaque collaborateur en acteur engagé de la sécurité numérique.